Alltagsmanager*in mit Heimhilfe Ausbildung - Haus St. Lukas (15. Bezirk)

Anstellungsart Vollzeit / Teilzeit Stundenausmaß 25 Wochenstunden Arbeitsort Huglgasse 1a
1150 Wien
Beginn01.11.2024

Unser betreutes Wohnhaus St. Lukas ermöglicht psychisch erkrankten Bewohnern ab 50 Jahren ein würdevolles Leben in unserer Einrichtung. Besonders wichtig dabei ist uns der professionelle Beziehungsaufbau und eine aktivierende Tagesgestaltung. Für unser Konzept der Lebensqualität suchen wir ab November eine*n Alltagsmanagerin*in (ausgebildete Heimhilfe) mit 25 Wochenstunden.

ab November, 25 Wochenstunden

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Deine Aufgaben

  • Verwirklichung einer bewohner*innenorientierten Tagesstruktur - Orientierung des Alltags an die Normalität eines Haushaltes
  • Instandhaltung des hygienischen Wohngruppeninventars, insbesondere des Küchenbereichs in der Wohngruppe, der Bewohner*innenzimmer, etc. samt Hygienedokumentation
  • Wäscheaufbereitung der persönlichen Kleidung der Bewohner*innen
  • Unterstützung in der Basisversorgung – Pflegemaßnahmen nach Delegation
  • Mitgestaltung bei der Erstellung von Wochenplänen für Aktivitäten
  • Erhaltung, Unterstützung und Förderung des körperlichen Wohlbefindens 
  • Vor-, Zu- und Nachbereitung von Mahlzeiten in der Wohngruppenküche, inkl. individueller Nahrungs- und Getränkezubereitung sowie Bereitstellung
  • Bewohner*innenbezogene Botengänge
  • Schaffung eines Zusammengehörigkeitsgefühls in und unter den Bewohner*innen in der Wohngruppe
  • Interdisziplinäre/multiprofessionelle Zusammenarbeit

Dein Profil

  • In Österreich abgeschlossene bzw. anerkannte Berufsausbildung als Heimhelfer*in
  • Freude an der Arbeit mit Menschen
  • Turnusdienst (Wochenend- und Spätdienste)
  • Die für den Arbeitsplatz erforderliche Impfung (HepB) ist Voraussetzung oder muss nachgeholt werden

Unser Angebot

Faire Entlohnung und Wertschätzung für deine Arbeit:
  • Gehalt inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 25 Wochenstunden € 1.680,07 bis € 1.840,07 brutto
  • Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi Jahreskarte oder Klimaticket
  • Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
  • Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern
  • Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine

Deine Zeit ist wertvoll:
  • 2 weitere Urlaubstage ab dem zweiten Urlaubsjahr (Basis 5-Tagewoche) und 3 zusätzliche freie Tage
  • Flexible Dienstzeiten und  bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
  • Zeitwertkonto: Möglichkeit einer Stundenansparung für längere Auszeiten

Gesund und gerne arbeiten:
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung: u.a. bezahlte Arbeitszeit bei Fort- und Weiterbildungen
  • Wir fördern starke Teamarbeit - das bedeutet:
    • Mitgestaltung durch kollegiale Entscheidungen im Team
    • Wir fördern neue Formen der Zusammenarbeit
  • Mehr Lebensqualität für unsere Bewohner*innen und größerer Handlungsspielraum bei der Gestaltung deiner Tätigkeit

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.

Noch etwas unklar?

Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir gerne weiter!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!